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Personalbeschaffung

Berufsnetzwerke als wichtige Informationsplattform

Netzwerken, und das immer öfter in Online-Form, ist heute zu einem unverzichtbaren Instrument für die eigene berufliche Karriereplanung geworden. Aber auch Unternehmen nutzen diesen Weg immer öfter, um talentierte Fachleute ausfindig zu machen. In einer aktuellen Studie haben Business360.com und TFPL - zwei Unternehmen, die diverse Dienstleistungen rund um die Personalentwicklung anbieten - untersucht, ob und inwieweit sich durch diese sozialen Netzwerke die Verbindungen und Beziehungen...

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Mitarbeiterrekrutierung mittels Social Media

Recruiting in sozialen Medien war bisher eher ein Thema in der Presse und für Personalabteilungen als in der Praxis der Unternehmen. Eine Studie des Institute for Competitive Recruiting (ICR) hat untersucht, ob sich hier aktuell ein Wandel bei der Personalbeschaffung in Deutschland abzeichnet. Befragt wurden für diese Untersuchung mehr als 10.000 Personalverantwortliche in Deutschland im ersten Halbjahr 2013. Beteiligt haben sich schließlich 654 Personen an dieser Befragung, die aus allen...

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